다양한 유닛의 품질 개선을 포괄적으로 홍보하고, 업무 작업을 구현하며, 정확한 노력을 기울이고, 1 분기에 좋은 시작의 목표를 달성하기 위해, 바카라 리더십 팀원들은 일주일 동안 일주일 동안 연구 및 토론을 수행하여 연구 및 지침을 수행하고 각 단위에 존재하는 문제에 대한 명확한 지침을 발전 시켰습니다.

내가 갈 때마다, 회사 리더는 연례 업무 아이디어, 주요 업무 프로모션 계획 및 각 장치의 파티 구축 작업 배포를 신중하게 듣고 판매 수집, 프로젝트 구성 및 운영 상태, 현재의 과제 및 어려움에 대해 자세히 배웁니다. 동시에, 그들은 서로 다른 단위의 실제 개발을 하나씩 논의하고 분석하고 각 프로젝트의 후속 위험 예방 및 제어 및 운영 작업에 대한 구체적인 개인화 된 작업 제안 및 요구 사항을 제시합니다.

조사에서 바카라 리더는 모든 부대가 실제 조건에 따라 프로젝트 개발 및 운영 리듬을 파악하고 프로젝트 진행을 효율적으로 홍보해야했습니다. 우리는 프로젝트 개발에 대한 개념을 바꾸고, 새로운 사람들을 키우고, 지속적으로 제품 제작 능력을 향상시켜야합니다. 우리는 자원을 효과적으로 조정하고 세금 파이낸싱 문제를 적절히 해결해야합니다. 우리는 투쟁의 정신을 발전시키고, 정신을 유지하며, 문제를 혁신적으로 해결하는 능력을 향상시켜야합니다. 우리는 위험에 대한 인식을 높이고, 이데올로기 적 작업을 강화하고, 계획을 세우고, 작은 것을 보는 데 능숙해야합니다. 우리는 창 기간을 포착하고 판매를 촉진하고 지불금을 수집하고 Destock을 징수하기위한 노력을 늘려야합니다. 당사는 당사자 건물을 효과적으로 강화하고, 고품질 파티 빌딩을 통해 기업의 고품질 개발을 촉진하고, 개발 성과를 사용하여 파티 구축 수준을 테스트해야합니다.

이 집중 조사는 바카라 근로 회의 후 재 회전, 재배치 및 격려입니다. 모든 시스템과 단위는 바카라 통합 배치를 기반으로 한 대상 업무 개선 계획을 공식화하고, 조사에서 발견 된 문제 및 결함과 결합하고, 모든 단위가 다양한 작업의 홍보를 가속화하여 1 분기에 좋은 시작을 보장하고 연간 목표와 작업의 고품질 완성을위한 새로운 상황을 개설 할 것입니다. (Hou Kaifeng)